职位详情
公司信息
PE工程师
2025-05-12一万以上/月
工作地区：东莞
年龄要求：25-45岁
性别要求：不限
学历要求：大专
工作经验：无经验
招聘人数：4人
职位类别：招聘PE/IE工程师
福利待遇：
有提成
全勤奖
有年假
交通补助
压力小
该招聘单位的应聘简历处理率为: 100%
职位描述
岗位职责：
1.主导项目MP转量产及大货导入，负责MP量产直通良率及效率的提升
2.负责制程工艺文件修订与发行，如 工艺流程图、工程管理基准表、标准工时表、作业指导书SOP、工时标准产能配置表、设备治具清单、辅料耗材清单、及客退/FQC退货等返工流程及SOP等等
3.负责量产制程改善及工艺优化，如良率/效率提升、工艺优化等等
4.负责生产异常不良处理，原因分析，及改善措施，并跟进导入改善措施有效执行
5.负责制定产品维修SOP，及维修技术培训，协助生产订单清尾出货
6.负责承接MP转量产大货制程技术移转，及指导工艺操作，重点岗位员工培训考核，跟进生产线执行符合工艺标准
任职要求：
1、教育背景：大专或本科以上学历。
2、从业经验：从事电声耳机PE、PIE相关工作经验3年以上，具备电声产品常见问题异常分析与解决能力，及工装夹具设计相关经验。
3、技能技巧：熟悉文件管理系统及资料管理，熟练使用电脑办公软件，具备写作及报告能力，能操作CAD、Pro-e软件分析产品结构及工艺（看图能力）
4、其他要求：具有较好的人际沟通协调能力，工作态度严谨，责任心强、有较强的抗压能力，擅于快速融入团队且协作意识强。
1.主导项目MP转量产及大货导入，负责MP量产直通良率及效率的提升
2.负责制程工艺文件修订与发行，如 工艺流程图、工程管理基准表、标准工时表、作业指导书SOP、工时标准产能配置表、设备治具清单、辅料耗材清单、及客退/FQC退货等返工流程及SOP等等
3.负责量产制程改善及工艺优化，如良率/效率提升、工艺优化等等
4.负责生产异常不良处理，原因分析，及改善措施，并跟进导入改善措施有效执行
5.负责制定产品维修SOP，及维修技术培训，协助生产订单清尾出货
6.负责承接MP转量产大货制程技术移转，及指导工艺操作，重点岗位员工培训考核，跟进生产线执行符合工艺标准
任职要求：
1、教育背景：大专或本科以上学历。
2、从业经验：从事电声耳机PE、PIE相关工作经验3年以上，具备电声产品常见问题异常分析与解决能力，及工装夹具设计相关经验。
3、技能技巧：熟悉文件管理系统及资料管理，熟练使用电脑办公软件，具备写作及报告能力，能操作CAD、Pro-e软件分析产品结构及工艺（看图能力）
4、其他要求：具有较好的人际沟通协调能力，工作态度严谨，责任心强、有较强的抗压能力，擅于快速融入团队且协作意识强。
联系方式
联系人：白先生
应聘电话/Email：企业未公开，请通过网站申请职位投递简历,合则约见
工作地址：广东省东莞市东城区温塘社区砖窑工业区二横路230号
面试过程中，遇到用人单位收取费用请提高警惕！
公司介绍
东莞市晨新电子科技有限公司是一家集研发、生产、销售为一体，专业生产耳机的大型民营企业。
公司自2008成立以来，主要生产各种中高档耳机，包括头带式耳机、入耳式耳机、苹果周边耳机等。
公司拥有自己强大的研发创新团队，所有产品主要出口欧洲、美国、日本等全球各地。
公司的经营理念是：“以人为本，感动客户”。
公司的企业文化是：
我们永远以一颗热情、年轻、善良的心面对客户，以公司远景目标及美好愿景作为奋斗目标，倡导彼此关爱、相互激励、共同成长的团队精神，树立“诚信、务实、敬业、奉献”的企业形象，让您感受“家”的温暖。
公司自2008成立以来，主要生产各种中高档耳机，包括头带式耳机、入耳式耳机、苹果周边耳机等。
公司拥有自己强大的研发创新团队，所有产品主要出口欧洲、美国、日本等全球各地。
公司的经营理念是：“以人为本，感动客户”。
公司的企业文化是：
我们永远以一颗热情、年轻、善良的心面对客户，以公司远景目标及美好愿景作为奋斗目标，倡导彼此关爱、相互激励、共同成长的团队精神，树立“诚信、务实、敬业、奉献”的企业形象，让您感受“家”的温暖。
相关信息
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