职位详情
公司信息
生产组长
2024-04-0610000~12000
工作地区：东莞
年龄要求：25-45岁
性别要求：不限
学历要求：初中
工作经验：3-5年
招聘人数：2人
职位类别：招聘生产主管/组长
福利待遇：
五险一金
加班费
有补助
房贴
管住宿
该招聘单位的应聘简历处理率为: 100%
职位描述
1、高中或以上学历；
2、负责员工每日工作的安排、监督和汇报工作中的沟通；
3、及时处理异常，确保完成每次订单任务同时确保产品质量，提高生产效率；
4、贯彻6S管理，确保生产现场的整洁、安全；
5、负责生产设备及相关工具的调试、保养与维护；
6、有两年以上喇叭车间现场管理经验，熟悉耳机喇叭生产流程；
7、良好的沟通能力，能承担一定的工作压力。
2、负责员工每日工作的安排、监督和汇报工作中的沟通；
3、及时处理异常，确保完成每次订单任务同时确保产品质量，提高生产效率；
4、贯彻6S管理，确保生产现场的整洁、安全；
5、负责生产设备及相关工具的调试、保养与维护；
6、有两年以上喇叭车间现场管理经验，熟悉耳机喇叭生产流程；
7、良好的沟通能力，能承担一定的工作压力。
联系方式
联系人：秦成军
应聘电话/Email：企业未公开，请通过网站申请职位投递简历,合则约见
工作地址：东莞市石排镇李家坊村高田路
面试过程中，遇到用人单位收取费用请提高警惕！
公司介绍
东莞市兰斯顿电子有限公司成立于2009年，位于广东省东莞市。是一家专业开发、生产和销售耳机喇叭的企业。现工厂占地面积4,000平方米，厂房面积4,500平方米，拥有职工200余人。
东莞市兰斯顿电子有限公司，致力于高端耳机喇叭的开发和销售。
可以为客户提供耳机ID外观设计、耳机结构设计、喇叭调校等全套的解决方案。 公司拥有完整的耳机开发工程人员、全供应链配套。在产品开发、单价、品质、服务方面有绝对的优势。
以“质量求生存，以服务求发展”是公司的服务宗旨，在日益竞争的全球化市场，公司将一如即往秉承“交货迅速，质量可靠，价格合理，真诚服务”的经营理念及“全员参与品质运动，努力满足客户需求，超出客人预期的服务”的公司方针。为客户提供完善、更优质的服务。
东莞市兰斯顿电子有限公司，致力于高端耳机喇叭的开发和销售。
可以为客户提供耳机ID外观设计、耳机结构设计、喇叭调校等全套的解决方案。 公司拥有完整的耳机开发工程人员、全供应链配套。在产品开发、单价、品质、服务方面有绝对的优势。
以“质量求生存，以服务求发展”是公司的服务宗旨，在日益竞争的全球化市场，公司将一如即往秉承“交货迅速，质量可靠，价格合理，真诚服务”的经营理念及“全员参与品质运动，努力满足客户需求，超出客人预期的服务”的公司方针。为客户提供完善、更优质的服务。
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